近期，我院青年干部職工崗位成才素質(zhì)提升活動在院黨委活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由生產(chǎn)技術(shù)部監(jiān)督、院長辦公室和黨群工作部配合，按照活動實施方案精心組織，周密部署，各所、各部門多名青年干部職工通過個人積極申報、部門審核、黨委審批，最終制定形成了我院青年職工崗位成才素質(zhì)提升計劃匯總表。

　　據(jù)統(tǒng)計，在3-5年內(nèi)，計劃攻讀碩士研究生學(xué)歷者26人，專升本3人。加入專業(yè)對口計劃10人，取得資質(zhì)證書計劃52人，職稱晉升計劃64人，其中初級職稱3人，中級職稱49人，高級職稱12人。

　　目前，我院在職干部職工共227人，40歲以下的干部職工有136人，其中研究生學(xué)歷15人，本科學(xué)歷93人，�？茖W(xué)歷25人，中專及以下學(xué)歷39人。專業(yè)技術(shù)人員183人，高級職稱人員38人，中級職稱人員61人，初級職稱人員57人。有95人取得注冊資格證書。所學(xué)專業(yè)與工作崗位不對口的職工22人�？傮w上看，全院青年干部職工的學(xué)歷水平整體較高，但職稱水平整體偏低、專業(yè)不對口人數(shù)較多，人才隊伍的知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理。

　　按照計劃，預(yù)計在3-5年后，我院青年干部職工學(xué)歷水平將全面提升，其中持有專業(yè)對口研究生學(xué)歷的人數(shù)將達到30%以上，專業(yè)對口取得第二學(xué)歷的人數(shù)將達到85%以上。70%以上的專業(yè)人員將達到中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱，65%的業(yè)務(wù)人員將取得與本職工作相適應(yīng)的資格證書。

　　崗位成才素質(zhì)提升活動將有效的改善我院人才隊伍的知識結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)。促進專業(yè)技能和工作水平的大幅度提升，為我院實施人才強院戰(zhàn)略，實現(xiàn)中長期的發(fā)展提供人才儲備和力量保障。

　　(黨群工作部)